提高团队学习效率和工作能力的方法:定期进行员工培训;完善公司规章制度;提高时间的利用率;提高员工的福利待遇;提高团队的协助能力,多组织一些团队活动。
但提高员工的福利待遇这点绝对是最重要的,提高员工的薪资是最能激发员工的工作积极性的。另外,设置绩效考核制度,每年根据员工的工作情况划分奖金等级,实现“多劳多得”,对于加班的员工要给与经济补偿。
提高团队学习效率和工作能力的方法:定期进行员工培训;完善公司规章制度;提高时间的利用率;提高员工的福利待遇;提高团队的协助能力,多组织一些团队活动。
但提高员工的福利待遇这点绝对是最重要的,提高员工的薪资是最能激发员工的工作积极性的。另外,设置绩效考核制度,每年根据员工的工作情况划分奖金等级,实现“多劳多得”,对于加班的员工要给与经济补偿。